Hakutulokset - Alles, Martha
- Näytetään 1 - 20 yhteensä 51 tuloksesta
- Siirry seuraavalle sivulle
-
1
Diccionario de preguntas. Gestión por competencias ; Cómo planificar la entrevista por competencias Tekijä Alles, Martha
Julkaistu 2003Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
2
Gestión por competencias El diccionario Tekijä Alles, Martha
Julkaistu 2005Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
3
Dirección estratégica de recursos humanos ; Gestión por competencias Tekijä Alles, Martha
Julkaistu 2009Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
4
Selección por competencias / Tekijä Alles, Martha
Julkaistu 2016Hyllypaikka: Lataa…Hae kokoteksti
Sijainti: Lataa…
E-kirja -
5
Desarrollo del talento humano basado en competencias / Tekijä Alles, Martha
Julkaistu 2005Hyllypaikka: Lataa…Hae kokoteksti
Sijainti: Lataa…
E-kirja -
6
Dirección estratégica de recursos humanos : gestión por competencias Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2003Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
7
5 pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2005Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
8
Desarrollo del talento humano basado en competencias Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2005Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
9
Diccionario de comportamientos gestión por competencias : cómo descubrir las competencias a través de las competencias Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2004Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
10
Desempeño por competencias : evaluación de 360o Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2005Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
11
Diccionario de Comportamientos la Trilogía, Tomo 2: 1.500 comportamientos relacionados con las competenciasmás utilizadas en el siglo XXI Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2012Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
12
Desempeño por competencias : Evaluación de 360º Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2008Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
13
Comportamiento organizacional ; Cómo lograr un cambio cultural a través de gestión por competencias Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2007Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
14
Diccionario de Competencias la Trilogía, Tomo 1: Las 60 competencias más utilizadas en gestión por competencias Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2017Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
15
Desempeño por competencias : Estrategia. Desarrollo de personas. Evaluación de 360º Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2017Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
16
Diccionario de Comportamientos la Trilogía, Tomo 2: 1.500 comportamientos relacionados con las competencias más utilizadas en gestión por competencias Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2017Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
17
Diccionario de Preguntas, la Trilogía, Tomo 3 : Las preguntas para evaluar las competencias más utilizadas en gestión por competencias Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2017Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
18
200 modelos de currículum Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 1999Hyllypaikka: Lataa…
Sijainti: Lataa…Kirja Lataa… -
19
12 pasos para transformarse en un jefe entrenador / Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2019Hyllypaikka: Lataa…Hae kokoteksti
Sijainti: Lataa…
E-kirja -
20
Formación, capacitación, desarrollo : diseñar, planificar e implementar actividades formativas efectivas y eficaces mirando al 2030/2040 / Tekijä Alles, Martha Alicia
Julkaistu 2019Hyllypaikka: Lataa…Hae kokoteksti
Sijainti: Lataa…
E-kirja
Työkalut:
Liittyvät aiheet
Personnel management
Recursos humanos
Administración de empresas
Management
RECURSOS HUMANOS
DICCIONARIOS
COMPETENCIAS
ADMINISTRACION DE PERSONAL
Empresas
Administración de personal
Gestión de personal
PERFECCIONAMIENTO DOCENTE
PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO
Personal
ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
CAPACITACION DE EMPLEADOS
COMPETENCIA (ADMINISTRACIÓN)
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
CONDUCTA (PSICOLOGIA)
Career development
DESCRIPCION DE CARGOS
Desarrollo de carrera
Employee selection
Employment interviewing
GESTION POR COMPETENCIAS
GESTIÓN
Gestión
Industrial organization
Inserción laboral
Leadership