Relación entre las características sociodemográficas y laborales con la Calidad de Vida Profesional de las Gendarmes de un Centro de Cumplimiento Penitenciario Femenino en Chile
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| निगमित लेखक: | |
|---|---|
| अन्य लेखक: | , , , , |
| स्वरूप: | थीसिस पुस्तक |
| भाषा: | स्पेनिश |
| प्रकाशित: |
Chillán, Chile.
2018
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| विषय: | |
| ऑनलाइन पहुंच: | Visualizar y descargar desde repositorio Biblioteca UnACh. |
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MARC
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| 040 | |a CL-ChUAC |c CL-ChUAC | ||
| 090 | |a Sem. Lic. Enf. |b R 382 |c 2018 | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Relación entre las características sociodemográficas y laborales con la Calidad de Vida Profesional de las Gendarmes de un Centro de Cumplimiento Penitenciario Femenino en Chile |b |c Silvana Arriagada Osorio, katherine Astete Quiroga, Katherine Cisterna Molina, Deborah Escobar Arriagada; Profesor Guía: Carolina Luengo Martínez |h seminario (ARTÍCULO) |
| 260 | |a Chillán, Chile. |c 2018 | ||
| 300 | |a 10 hojas |e 1 CD-ROM. | ||
| 336 | |2 rdacontent |a text |b txt | ||
| 337 | |2 rdamedia |a computer |b c | ||
| 338 | |2 rdacarrier |a computer disc |b cd | ||
| 500 | |a CD-ROM contiene el Artículo de Investigación en formato digital. | ||
| 502 | |a Artículo de Investigación para optar al título de Enfermero y grado de Licenciado en Enfermería. Universidad Adventista de Chile, Chillán, 2018 | ||
| 505 | |a RESUMEN Objetivos: En la presente investigación se determinó la relación entre las características sociodemográficas y laborales con la Calidad de Vida Profesional de las funcionarias de Gendarmería de un Centro de Cumplimiento Penitenciario Femenino en Chile. Material y método: Estudio correlacional, transversal. La unidad de estudio fueron funcionarias gendarmes entre 21 y 47 años, pertenecientes a un Centro de Cumplimiento Penitenciario en, Chile. Se utilizó el instrumento CVP-35 para medir Calidad de Vida Profesional y un cuestionario con datos sociodemográficos y laborales. Para los análisis estadísticos se utilizaron las pruebas estadísticas de t-Student, Correlación de Pearson, Chi-cuadrado y Test exacto de Fisher, y se consideraron los aspectos éticos. Resultados: El porcentaje de respuesta del CVP-35 fue de un 90,5%, donde la dimensión Motivación intrínseca sobresale con el promedio más alto dando un 6,8 ± 1,6, mientras que la dimensión Calidad de Vida Profesional global percibida, representa el promedio más bajo con 5,56 ± 2,4. Discusión: Se demostró que las variables sociodemográficas y laborales; religión, nivel educacional, cargo, remuneración y grado tuvieron relación significativa con dimensiones del instrumento aplicado. | ||
| 650 | 4 | |a CALIDAD DE VIDA |x PRISIONES |x GENDARMERIA | |
| 650 | 4 | |a PENITENCIARIA |x PROFESIONAL |x LABORAL | |
| 700 | 1 | |a Arriagada Osorio, Silvana Soledad | |
| 700 | 1 | |a Astete Quiroga, katherine Alexandra | |
| 700 | 1 | |a Cisterna Molina, Katherine | |
| 700 | 1 | |a Escobar Arriagada, Deborah Paulina | |
| 700 | 1 | |a Luengo Martínez, Carolina |e Profesor Guía: | |
| 710 | |a Universidad Adventista de Chile. |b Facultad de Ciencias de la Salud. | ||
| 856 | |u https://repositoriobiblio.unach.cl/entities/publication/e4afa10f-4543-4db1-8db4-cc571c1cff59 |z Visualizar y descargar desde repositorio Biblioteca UnACh. | ||
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