Algunas claves que contribuyen al éxito en el proceso de organización y planificación de la capacitación en la empresa

Algunas claves que contribuyen al éxito en el proceso de organización y planificación de la capacitación en la empresa

Spremljeno u:

Bibliografski detalji
Glavni autor:	Hernández Mirabal, Evelio
Autor kompanije:	e-libro, Corp
Daljnji autori:	Suárez Hidalgo, Caridad, Fernández Pérez, Sonia R.
Format:	Članak
Jezik:	španjolski
Izdano:	Ciudad de La Habana : Dirección de Capacitación de Cuadros y Estudios de Dirección (DCCED-Cuba), 2008.
Teme:	Management. > Periodicals. > Cuba. Commerce. > Periodicals. > Cuba. Dirección. > Publicaciones Seriadas. Direccion Artículos electrónicos.
Online pristup:	https://elibro.unach.elogim.com/es/lc/unach/titulos/25407
Oznake:	Dodaj oznaku Bez oznaka, Budi prvi tko označuje ovaj zapis!

Slični predmeti

La capacitación en la empresa base para el proceso de cambio organizacional
od: Hernández Ortega, Raúl
Izdano: (2008)

Una vez más: factores clave de éxito y estrategia empresarial
od: Blanco Rosales, Humberto
Izdano: (2009)

El perfeccionamiento de la gestión de capacitación en las organizaciones de CIMEX
od: Ramos Díaz, Jesús L.
Izdano: (2008)

Evaluación del impacto de la capacitación en las organizaciones: una investigación en marcha
od: Molina Álvarez, Ana Teresa
Izdano: (2009)

Una alternativa para la evaluación del impacto de la capacitación en las organizaciones empresariales
od: Hernández Calderín, Ernesto Edelberto
Izdano: (2008)

Metodología para la determinación de necesidades de capacitación
od: Díaz Díaz, Carmen
Izdano: (2008)

Caracterización del primer momento en el proceso de evaluación del impacto de la capacitación
od: Vázquez Socarrás, Andrés
Izdano: (2008)

Evaluación del impacto de la capacitación en el desempeño de las habilidades directivas en cuadros de organizaciones del territorio holguinero
Izdano: (2008)

Perfeccionamiento del sistema de gestión de la capacitación de los cuadros y trabajadores de la organización CIMEX de la República de Cuba
od: Ramos Díaz, Jesús L.
Izdano: (2009)

La preparación de profesores y entrenadores para la capacitación de dirigentes a distancia
od: Arias Rivera, Magda Luisa
Izdano: (2008)

Cultura, clima organizacional y comportamiento humano en las organizaciones
od: Jorge Arnoletto, Eduardo
Izdano: (2009)

Antecedentes de las escuelas ramales de capacitación de directivos y la vigencia del pensamiento del Che
od: Gómez Parets, Calixto Gerardo
Izdano: (2009)

Estrategia de capacitación en dirección para los dirigentes de los institutos politécnicos de informática de Ciudad de La Habana
od: González González, Joel
Izdano: (2009)

Procedimiento general para el diseño y/o rediseño organizacional basado en la gestión por procesos
od: Luján García, Darkys
Izdano: (2008)

Modelos de gestión de conocimiento en las organizaciones
od: Ortega Fierro, Claudia Palmira
Izdano: (2009)

Bases metodológicas y conceptuales para el proceso de diseño, implementación y control de la planificación estratégica y la dirección por objetivos basada en valores (I)
Izdano: (2008)

Bases metodológicas y conceptuales para el proceso de diseño, implementación y control de la planificación estratégica y la dirección por objetivos basada en valores (II)
Izdano: (2008)

La información como símbolo e instrumento de las organizaciones
od: Arias Rivera, Magda Luisa
Izdano: (2009)

La planificación estratégica. experiencia de elaboración a partir del modelo de gestión para el desarrollo local en Güines
od: Santos Martínez, Dimas Alfonso
Izdano: (2008)

Aspectos metodológicos de la gestión del conocimiento en las organizaciones
od: Estrada Sentí, Vivian
Izdano: (2008)

A propósito del control y el cambio en las organizaciones
od: Carballal del Río, Esperanza
Izdano: (2009)

Una aproximación al estudio de la cultura organizacional y su coherencia con el diseño organizativo en la unidad empresarial de base subestaciones de la empresa constructora para la industria eléctrica
od: Filgueiras Sainz de Rozas, Miriam L.
Izdano: (2008)

Procedimiento para aumentar la eficiencia del proceso de diseño de la estrategia organizacional basado en el uso de mapas estratégicos
od: Olivera Rodríguez, Carlos Abel
Izdano: (2009)

Metodología para gestionar el progreso del potencial humano en las organizaciones
od: Fernández Sotelo, Adalberto
Izdano: (2008)

Hacia la gestión del conocimiento en las organizaciones". "toward knowledge management in organizations"
od: Franch León, Katia
Izdano: (2008)

Metodología para desarrollar los valores asociados a una cultura organizacional en el turismo sostenible
od: Ortiz Ordaz, Fidel
Izdano: (2009)

Un modelo para la gestión de la cultura organizacional en una entidad orientada a la innovación
od: Guardiola Romero, René Luciano
Izdano: (2008)

El legado de José Martí para el logro de la dirección eficaz en las organizaciones cubanas (I)
od: Rodríguez González, Francisco
Izdano: (2008)

El legado de José Martí para el logro de la dirección eficaz en las organizaciones cubanas (II)
od: Rodríguez González, Francisco
Izdano: (2008)

Socialización de género y cultura patriarcal: su influencia en los estilos de dirección en empresas cubanas
od: Echevarría León, Dayma
Izdano: (2009)

La medición del capital intelectual y su impacto en los sistemas de gestión de las empresas cubanas del conocimiento
od: Pérez Contino, Tania
Izdano: (2008)

Medición de la motivación y la satisfacción laboral en la UEB de fundición de la empresa "Comandante Gustavo Machín Hoed de Beche"
Izdano: (2009)

Estrategia para la socialización de los valores organizacionales como sustento dinamizador de los procesos de dirección estratégica
od: Bauzá Vázquez, Eriberto
Izdano: (2008)

Modelo didáctico para el establecimiento de la dinámica del proceso de preparación y superación de los cuadros y sus reservas en los consejos de administración municipales (CAM)
od: Quintero Castro, Bárbara Acela
Izdano: (2009)

Experiencia de diseño de la estrategia para 2007 - 2009 en un grupo empresarial
od: Aguirre de Lázaro, Erwin O.
Izdano: (2008)

Aplicación de un modelo propio para la gestión estratégica del conocimiento, la ciencia y la innovación tecnológica en la Universidad Agraria de La Habana
od: Taboada Zamora, Adianez
Izdano: (2008)

Cómo son las mujeres que dirigen la agricultura cubana hoy?
od: Arias Rivera, Magda Luisa
Izdano: (2008)

La efectividad en la formación teórico - metodológica en los programas de maestría en dirección: procedimiento para la evaluación de diseños de investigación
od: Marañón Rodríguez, Enrique
Izdano: (2008)

La gestión económica como apoyo a los estudios de riesgos para el sector agropecuario
od: Rodríguez Perea, Odalys
Izdano: (2008)

La formación de directivos jóvenes: una opción estratégica
Izdano: (2008)