Human resource management , some vital considerations

El artc̕ulo discute como y por qu ̌las teora̕s de economa̕ neocls̀ica son inadecuadas para proporcionar un marco de referencia a la gestin̤ de recursos humanos y por ello debe dar paso a un procedimiento de optimizacin̤ gradual dinm̀ico basado en los principios de racionalidad acotada (bounded ratio...

Ful tanımlama

Kaydedildi:
Detaylı Bibliyografya
Diğer Yazarlar: Kumar Mishra Sudhanshu, Munich Personal RePEc Archive (MPRA)
Materyal Türü: Kitap
Dil:İngilizce
Konular:
Online Erişim:Human resource management , some vital considerations
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MARC

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040 |a CO-BoINGC 
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245 1 0 |a Human resource management , some vital considerations 
246 |a Gestin̤ de recursos humanos. Algunas consideraciones vitales 
264 |a Bogot ̀(Colombia) :  |b Revista VirtualPRO,  |c 2007 
520 3 |a El artc̕ulo discute como y por qu ̌las teora̕s de economa̕ neocls̀ica son inadecuadas para proporcionar un marco de referencia a la gestin̤ de recursos humanos y por ello debe dar paso a un procedimiento de optimizacin̤ gradual dinm̀ico basado en los principios de racionalidad acotada (bounded rationality) y comportamiento satisfactorio para tratar con los problemas de un sistema complejo adaptativo de organizacin̤ de negocio. Tambiň amplia el alcance de la gestin̤ de recursos humanos al incluir crowd-sourcing 
650 \ \ |a Recursos humanos 
650 \ \ |a Mercado laboral 
650 \ \ |a Calidad de vida en el trabajo 
650 \ \ |a Trabajo y trabajadores 
650 \ \ |a Workmanship 
650 \ \ |a Labor supply 
650 \ \ |a Quality of work life 
650 \ \ |a Labor and laboring classes 
650 \ \ |a Teora̕s de economa̕ 
650 \ \ |a Gestin̤ de recursos humanos 
650 \ \ |a Economics theories 
650 \ \ |a Human resources management  
700 \ \ |a Kumar Mishra Sudhanshu  
700 \ \ |a Munich Personal RePEc Archive (MPRA) 
856 |z Human resource management , some vital considerations  |u https://virtualpro.unach.elogim.com/biblioteca/gestion-de-recursos-humanos-algunas-consideraciones-vitales