El reclutamiento de personal en la nueva sociedad informacional
El artc̕ulo plantea un anl̀isis empr̕ico sobre las posibilidades de aplicacin̤ de las nuevas tecnologa̕s de la informacin̤ al proceso de reclutamiento de personal. Las competencias sociales y cognitivas que requieren las nuevas formas de organizacin̤ de la produccin̤ plantean nuevos mťodos de apren...
Saved in:
| Other Authors: | , , |
|---|---|
| Format: | Book |
| Language: | Spanish |
| Subjects: | |
| Online Access: | El reclutamiento de personal en la nueva sociedad informacional |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000nam a22000004a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | vpro2209 | ||
| 005 | 20201223000000.0 | ||
| 008 | 120829s2007 ck # g## #001 0#spa#d | ||
| 020 | |||
| 022 | |||
| 040 | |a CO-BoINGC | ||
| 041 | 0 | |a spa | |
| 245 | 1 | 0 | |a El reclutamiento de personal en la nueva sociedad informacional |
| 246 | |a The recruitment of staff in the new informational society | ||
| 264 | |a Bogot ̀(Colombia) : |b Revista VirtualPRO, |c 2007 | ||
| 520 | 3 | |a El artc̕ulo plantea un anl̀isis empr̕ico sobre las posibilidades de aplicacin̤ de las nuevas tecnologa̕s de la informacin̤ al proceso de reclutamiento de personal. Las competencias sociales y cognitivas que requieren las nuevas formas de organizacin̤ de la produccin̤ plantean nuevos mťodos de aprendizaje y la actualizacin̤ del desarrollo de capacidades y comportamientos. Se trata de re n ovar y completar las competencias profesionales en un proceso permanente, que implica la adopcin̤ de una polt̕ica de reclutamiento orientada por la consideracin̤ del conocimiento como elemento diferenciador de competitividad empresarial y de creacin̤ de riqueza. | |
| 650 | \ | \ | |a Aptitud creadora en los negocios |
| 650 | \ | \ | |a Calidad de vida en el trabajo |
| 650 | \ | \ | |a Mercado laboral |
| 650 | \ | \ | |a Recursos humanos |
| 650 | \ | \ | |a Trabajo y trabajadores |
| 650 | \ | \ | |a Creative ability in business |
| 650 | \ | \ | |a Quality of work life |
| 650 | \ | \ | |a Labor supply |
| 650 | \ | \ | |a Workmanship |
| 650 | \ | \ | |a Labor and laboring classes |
| 650 | \ | \ | |a Creatividad en los negocios |
| 650 | \ | \ | |a Tecnologa̕s de la informacin̤ |
| 650 | \ | \ | |a Reclutamiento de personal |
| 650 | \ | \ | |a Mťodos de aprendizaje |
| 650 | \ | \ | |a Business creativity |
| 650 | \ | \ | |a Information technology |
| 650 | \ | \ | |a Recruitment |
| 650 | \ | \ | |a Learning methods |
| 700 | \ | \ | |a Morell Blanch Antonio |
| 700 | \ | \ | |a Brunet Icart Ignasi |
| 700 | \ | \ | |a Departamento de Sociologa̕, Universidad Autn̤oma de Barcelona (UAB) |
| 856 | |z El reclutamiento de personal en la nueva sociedad informacional |u https://virtualpro.unach.elogim.com/biblioteca/el-reclutamiento-de-personal-en-la-nueva-sociedad-informacional | ||