An exploratory study into the construction of employee fit and misfit
Aunque existen muchos estudios que examinan lo que hace que las personas se ajusten a las organizaciones, ha habido poca investigacin̤ para establecer que causa que las personas no lo hagan.Este artc̕ulo revisa un estudio preliminar usando entrevistas exhaustivas y mapeo causal para identificar los...
محفوظ في:
| مؤلفون آخرون: | Talbot Danielle, Billsberry Jon, Marsh Philip, The Open University |
|---|---|
| التنسيق: | كتاب |
| اللغة: | الإنجليزية |
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | An exploratory study into the construction of employee fit and misfit |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
- Terminating employees, a tough Job, but someones got to do it
- GRH convencional y anl̀isis foucauldiano, dos perspectivas sobre gestin̤ de talento
- Los contratos especiales de trabajo
- Human resource management , employee attraction and selection guide
- The challenges HRM must face under flexible work arrangements , case of the Slovak Republic