Determinants of just cause and reasonable notice in the dismissal of nonunion employees

En Canad,̀ existe un interš creciente en la ley de despido injusto, y tanto acadm̌icos como polt̕icos estǹ demostrando una atencin̤ gradual en las prc̀ticas de leyes de despidos. En Canad,̀ la terminacin̤ de un empleado sin sindicato en ausencia de justa causa o preaviso razonable constituye un de...

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Detalles Bibliográficos
Otros Autores: Wagar Terry H., Canadian Association for Business Economics (CABE)
Formato: Libro
Lenguaje:inglés
Materias:
Acceso en línea:Determinants of just cause and reasonable notice in the dismissal of nonunion employees
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